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立足当前 精心准备 统筹安排
2014-05-29 11:23:18
 
 
 兴隆集团党支部书记 徐士谊
(2012年3月16日)
 
各位领导、各位党员、各位员工、各位业主:
大家下午好!首先我代表集团党支部感谢开发区党工委领导、管委会侍主任百忙之中来兴隆指导工作!
刚才陶兆进同志宣读了《连云港兴隆实业集团党员“亮身份、守承诺”员工“争示范、当标兵”喜迎十八大系列活动方案》,侍主任对此次活动又提出了三个方面的要求,集团王建成副总代表董事长又做了很好地讲话,下面我就此次活动的开展再讲两点意见:
一、强化领导,明确责任,确保系列活动取得实效
这次系列活动时间跨度长,要求标准高,我们将努力把活动组织好、推动好、落实好,不辜负开发区党工委重托,力争交一个较为满意的答卷。
一是加强组织领导。此次系列活动是在开发区党工委高度关心和集团董事长高度支持下进行的,作为开发区党工委的试点单位,我们专门成立了领导小组,负责此次系列活动的组织领导,希望各位成员各施其职,采取切实可行的方式方法做好组织交办的工作任务。同时积极听取各方面的意见和建议,进一步增强党组织的战斗堡垒作用和党员的示范作用的发挥。坚持“党建带工建”、“党建带团建”、“党建带妇建”,以基层党组织和党员的创先争优带动公司其他组织创建先进集体、争当优秀个人。
二是强化督促指导。集团党支部将采取听汇报、专题调研督查、交流沟通座谈和明查暗访等不同形式,了解活动进展情况,总结推广经验做法,推动活动顺利开展。请各有关单位积极配合此次系列活动的开展和进行,尤其是我们党员更要珍惜机会,发挥表率作用,展示共产党员风采。
三是加强舆论宣传。要运用公示栏、荣誉榜、互联网等形式和媒体,深入宣传开展系列活动的重要意义、主要内容、目标要求,以及活动中的好做法、好经验、好典型,营造舆论氛围。要加大培养力度,树立学习榜样,切实打造一批叫得响过得硬的先进典型,把“先”和“优”具体化、形象化、目标化,使党员、业主和员工学有标杆、赶有方向。要及时总结推广活动中的成功经验和做法,适时推荐表彰一批不同层次的先进典型,广泛学习宣传,在集团营造浓厚的创先争优氛围。
二、立足实际,服务大局,统筹推进各项工作
开展系列活动,必须紧紧围绕集团的中心工作,结合实际,综合谋划部署,统筹协调推进。具体要做到“四个结合”:
一是把系列活动与兴隆国际商贸广场建设结合起来。国际商贸广场项目是兴隆集团当前乃至今后一段时间的工作重点,不仅需要集团高层的正确决策和领导,更需要我们集团员工的齐心协力。因此我们将以国际商贸广场建设为契机,把系列活动融入到兴隆的大建设中,突显党员和广大员工、业主的新形象,使得大家在大建设中得到锻炼、得到培养、得到塑造,为国际商贸广场建设“添砖加瓦”,从而提高集团员工、业主的整体素质,增强集团凝聚力,实现沟通交流“零距离”,提升各项工作质量和效能。
二是把系列活动与推动兴隆经济发展结合起来。围绕中心、服务大局是开展党建活动的根本目的。只有着眼于推动兴隆集团整个经济运行开展创先争优活动,“先”和“优”才会有实实在在的内容,活动才能够取得实效。各有关单位紧密联系本部门、本单位实际,把加快兴隆发展作为开展活动的重要目标,把促进兴隆发展作为开展活动的重要手段,把是否推动兴隆发展作为检验活动的重要指标,想法设法谋发展,千方百计促发展,真抓实干大发展,真正把党员、员工、业主的力量凝聚在推动兴隆经济跨越式科学发展上来。
三是把系列活动与加强组织建设结合起来。开展此次活动是加强组织建设工作的总抓手。要以创先争优为统揽,认真贯彻开发区党工委的总体部署和要求,稳扎稳打,特别要抓好一些薄弱环节的工作。当前,有项工作需要强调一下,就是党员“认证”。请参会人员做好“宣传员”,将会议精神给予宣传,发动身边的“党员”将组织关系转入兴隆集团,不方便的可以先行党员身份的确认,亮出党员身份;由于后续的评比表彰党员“认证”是前提,所以希望广大党员早安排、早准备、早“认证”。
四是把系列活动与健全完善机制结合起来。创先争优活动要长期开展、不断深入,关键在于有效管用的制度作保障。我们将在扎实搞好各项工作同时,着眼长远形成一整套规范的创先争优、考核评价、表彰激励的办法和制度;同时,研究破解企业党建工作中的难题,制定一些有操作性、切实管用的具体措施和办法;另外,还要及时将活动中的好经验、好做法进行总结提炼,并上升到制度层面,用以指导工作,促进工作经常化、科学化,确保取得实际效果。
同志们,深入开展创先争优活动不仅是当前和今后一个时期的重大政治任务,也是兴隆发展壮大的需要。广大党员、员工和业主,要切实增强大局意识、创新意识和责任意识,立即投入到创先争优中来,以高度的责任感,良好的精神状态,务实的工作作风,确保活动扎实开展,取得实效,为建设兴隆而奉献。

谢谢大家!
 

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